Как вести учет, если несколько торговых точек?

09 июня 2015
Просмотров: 920

Оксана спрашивает:

15.01.2014 15:32
Добрый день! Подскажите, пожалуйста. В течение трех лет у меня одна торговая точка. Направление цветы-подарки. Собираемся открыть еще одну. И в это же время муж открывает точку по продаже керамической плитки на мои документы. Вопрос состоит в том, как вести бухгалтерию: кассовую книгу, книгу доходов и расходов — на все вместе или на каждую точку своя. И надо оформлять родственников как продавцов. Извините за немного глуповатые вопросы, но я действительно не могу найти на них ответы. Спасибо.

Открытие нескольких торговых точек

Ответ консультанта:

Поскольку у Вас вид деятельности один — розничная торговля, то, независимо от количества торговых точек, обязательных требований вести отдельно кассовые книги, доходы и расходы НЕТ. Поэтому Вы сами должны решить, как Вам будет удобнее — вести учет отдельно по точкам или по всей деятельности в целом. Если, например, Вы раз в день забираете выручку со всех торговых точек — зачем вести отдельные кассовые книги? Проще выписывать ежедневно три приходных кассовых ордера (на приход выручки от каждой торговой точки), а затем расписать расходные кассовые ордера, исходя уже из общей суммы поступлений: оплата за товар, зарплата продавцов, личные нужды и т.д. Затем все эти операции занести в единую кассовую книгу.

Учет доходов и расходов Вы вести, конечно, можете — для себя, потому что розничная торговля обычно на ЕНВД, и никакой книги доходов и расходов на этом спецрежиме не предусмотрено. Вот тут, если будете вести такой учет, лучше собирать доходы и расходы по видам товаров: отдельно — цветы-подарки, отдельно — керамическая плитка. Но, повторяю, это только для себя, чтоб, например, знать, сколько прибыли приносит тот или иной товар. Для налогового учета, если, например, Вы не переходили на ЕНВД, а работаете на упрощенной системе, или вообще остались на общей системе налогообложения, Книга учета доходов и расходов должна быть ЕДИНОЙ.

И последнее. Если Вы будете нанимать работников, Вы обязаны заключать с ними трудовые договора (даже если они Ваши родственники) и платить за них страховые взносы.

Автор:
Оцените статью:
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд (Нет голосов)
Загрузка...
КОММЕНТАРИИ